Chef d'équipe technologie

PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE

Spécialisée en solutions Internet et marketing interactif, CAP Solutions Web a été fondée à Montréal en 2001. L’entreprise s’est donnée comme mission de devenir le leader dans le marché canadien de la stratégie interactive : du e-marketing à la conception Web (internet, intranet et extranet).

L’équipe de CAP regroupe des experts aguerris et spécialistes dans tous les secteurs d’activité nécessaires à la conception de solutions Web adaptées et efficaces. Chez CAP, nos produits sont prêts à l’emploi!

RÔLE

Le chef d’équipe technologie agit comme maître d’œuvre technique dans la conception, la production, l’entretien et la mise à jour des solutions d’affaires Web.  Il touche à l’ensemble des étapes du développement des projets Web.  Il est impliqué dans des projets de commerce électronique, catalogue électronique, Intranet et de sites de gestion de contenu.  De plus, il administre la plateforme d’hébergement des sites Web des clients de CAP et de GTI.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Réaliser les études de faisabilité technique des projets clients

     - Élaborer les spécifications techniques et les documents d’analyse détaillés

     - Évaluer les temps de développement

     - Fixer les paramètres budgétaire

     - Soutenir l’équipe de production afin d’assurer le respect des délais de réalisation

Accompagner le directeur afin de présenter et expliquer les aspects techniques aux clients lorsque requis.

Définir en détail l'architecture technologique de la solution (composantes, intégration de produits, serveurs, sécurité, etc.).

Maintenir une veille technologique et identifier les outils et les connaissances à acquérir.

Gérer le capital « connaissances »

     - Élaborer, diffuser et tenir à jour les guides de bonnes pratiques

     - Collaborer aux projets R&D

FORMATION ET EXPÉRIENCE

• Baccalauréat dans une discipline appropriée. L’expérience peut suppléer à une formation universitaire;

• 10 ans d’expérience en technologie de l’information dont quatre à cinq ans d’expérience dans un poste similaire;

• Expérience dans le développement de sites Web basés sur des CMS de type Kentico, .NetNuke, Umbraco ou SiteCore;

   

  • Expérience avec les technologies .Net, ASP.Net, SQL Server, HTML, CSS et Javascript;
  • La connaissance du CMS Kentico sera considérée comme un atout majeur pour ce poste
  • Bien maîtriser les principes de multi-environnements de sites (staging, pre-production, et production);
  • Bonnes connaissances dans l’administration et la configuration de serveurs Web (IIS, SMTP, DNS) sur plateforme Windows.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

• Leadership technologique et pragmatisme;
• Facilité à saisir les enjeux technologiques inhérents aux environnements en place chez les clients actuels et potentiels;
• Facilité à gérer plusieurs projets simultanément et capacité de jongler avec les priorités;
• Encadrer le travail des développeurs et les supporter en cas de difficultés
• La collaboration de même que l’entraide sont également des éléments clés la réussite dans ce rôle.

 
Nous vous remercions de l'intérêt que vous nous témoignez en présentant votre candidature mais nous ne pourrons communiquer qu'avec les personnes dont la candidature sera retenue en présélection. Toutes les candidatures seront traitées confidentiellement.